社労士開業塾ブログ

事務所だより4月号のチェックシートの診断方法について   [ 2015.03.28 ]

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事務所だより4月号のチェックシートの診断方法について


事務所だより4月号のチェックシートの診断方法について説明します。 

今回は「パートタイマー雇用管理チェックシート」です。 

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パートタイマー雇用管理チェックシート(7ページ目) 
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会員専用の記事です。

久保貴美 今日のひとこと

いかがでしたか? 事務所だよりを使って「直接営業」「紹介営業」問わず上手く活用されて いらっしゃる先生は、ドンドン顧問数を増やされています。 ぜひ、先生の営業にお役立てください。

事務所だより4月号の活用法について   [ 2015.03.21 ]

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事務所だより4月号の活用法について 


今回も事務所だよりに関する活用方法を ご紹介します。 
先日お送りした事務所だよりを「どのように営業に役立てるか」について説明します。 


それでは「事務所だより2015年4月号の活用ノウハウ!」からスタートです。 


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妊娠・出産を理由に給与カットをしてもよいか(2ページ目) 
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会員専用の記事です。

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パートタイム労働法の改正について(3ページ目) 
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会員専用の記事です。

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上司は部下のどこを観察したらよいか(4ページ目) 
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久保貴美 今日のひとこと

事務所だよりを使って「直接営業」「紹介営業」問わず上手く活用されて いらっしゃる先生は、ドンドン顧問数を増やされています。 ぜひ、先生の営業にお役立てください。

社労士の稼ぎ時、3月です!   [ 2015.03.07 ]

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社労士の稼ぎ時、3月です!


社労士にとっては、新規のご契約の多い嬉しい月が3月です。 

とはいえ、実は私は今、全く営業活動を行っていないので 

今月、新規のお客様がどの程度契約いただけるか、自信はありません。 

何しろ、タネマキもしていないので、ゼロかもしれません(笑) 

私のような長年社労士をしている者でも、営業活動をしていなければ 

いろんな企業様が、次々とお声をかけてくださるハズはないのです。 

久保貴美 今日のひとこと

今週のダウンロードツールは最高裁に学ぶハラスメント対策です。

事務所だより3月号のチェックシートの診断方法について   [ 2015.02.28 ]

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事務所だより3月号のチェックシートの診断方法について


事務所だより3月号のチェックシートの診断方法について説明します。 

今回は「自社のオープンさチェックリスト」です。 
自社の状況を社員にオープンにするだけでモチベーションが上がる場合があります。 
もちろん100%ではなく、中途半端にオープンにしても意味はありません。 

ただ、当事者意識を持たせるための手法でもありますので 
どうぞご活用ください。 


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自社のオープンさチェックリスト(7ページ目) 
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会員専用の記事です。

久保貴美 今日のひとこと

いかがでしたか? いよいよ3月配信の4月号で、このメールマガジンでの事務所だより配信は最後となります。 継続してお申込みいただく場合は3/18(水)以降に下記のフォームから お問い合わせいただければ、スムーズな移行ができます。 <事務所だよりサービス申し込み> http://sr-journal.com/apply サービス内容としては「事務所だより」と併せて、現状のメールマガジンで 配信している 「事務所だよりの活用法」と「チェックシートの診断方法」をお送りします。 料金は毎月2,160円(税込)です。 ※決済方法は初回2ヶ月分の振込以降は自動口座振替となります。 ご検討のほど、よろしくお願いいたします。

事務所だより3月号の活用法について   [ 2015.02.21 ]

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事務所だより3月号の活用法について 


今回も事務所だよりに関する活用方法を ご紹介します。 
先日お送りした事務所だよりを「どのように営業に役立てるか」について説明します。 


それでは「事務所だより2015年3月号の活用ノウハウ!」からスタートです。 


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生産性向上に必要な「オープンさ」と「プライバシー」のバランス(2ページ目) 
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会員専用の記事です。

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健康保険料、介護保険料、労働保険料の料率変更について(3ページ目) 
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会員専用の記事です。

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厚生労働大臣が定める現物給与価額の一部改定について(4ページ目) 
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会員専用の記事です。

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おまけ、ちょっと気になる情報 
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会員専用の記事です。

 

久保貴美 今日のひとこと

来週「チェックシートの診断方法」について説明します ぜひ、先生の営業にお役立てください。

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